十、工會辦公室

2022-10-13 14:54

工會辦公室是維護職工權利、促進企業健康發展的管理部門,是負責勞動競賽、民主管理、職工幫扶、對外培訓等工作的綜合管理職能機構。內設再生水展館。

職能:工會組織管理;工會會員管理;民主管理;民主監督;職工福利;職工權益;職工文體活動;職工思想教育;職健康管理;工會財務管理;職代會組織管理;婦聯、計生管理;勞動技能競賽;榮譽申報再生水展館日常管理;對外培訓、接待參觀等。                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                         

職責:

1.負責依照《中華人民共和國工會法》《中國工會章程》和有關法律,認真履行工會職能;

2.負責根據公司黨委、上級工會的中心工作和黨的工運方針,研究制定工會工作方針和任務,開展工會工作

3.負責工會會員會籍管理工作;

4.負責組織職工積極參與公司民主管理、民主監督

5.負責職工代表大會籌備、組織工作,貫徹執行職代會決議,承擔職代會閉會期間的有關工作

6.負責協調勞動關系,維護職工權益。向公司黨委、行政反映職工群眾的思想,提出意見和建議;聽取和反映職工的意見和要求,關心職工生活,辦好職工福利,做好困難職工幫扶工作;

7.負責開展職工勞動競賽、合理化建議、技術革新、發明創造、崗位練兵等群眾性經濟技術創新活動。做好職工思想教育,提高職工隊伍素質;

8.負責組織職工文化體育活動,豐富職工精神文化生活;

9.負責培養、評選、表彰勞動模范和各級先進,做好勞動模范和先進人物的日常管理

10.負責宣傳貫徹《婦女權益保障法》等有關法規,維護女職工的合法權益和特殊利益

11.負責再生水展館日常管理,開展對外培訓、接待參觀等各項工作

12.負責職健康管理調解勞動爭議,參與勞動安全衛生事故的調查處理

13.負責公司工會資產、經費使用和管理;

14.完成領導交辦的其它工作任務


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